为进一步严明仲裁工作纪律、夯实业务履职根基，持续提升案件办理质效、擦亮仲裁公信底色，9月24日下午，孝感仲裁委员会秘书处组织开展纪律与仲裁业务专题集中学习，秘书处全体工作人员参会。

会上，全体人员集中学习了“三个规定”原文，聚焦防范领导干部干预案件、内部人员违规过问案件、仲裁从业人员与涉案主体规范交往等情形，开展专题警示教育，结合工作实际交流办案风险防控举措与处置经验，深刻剖析违规违纪风险隐患，筑牢廉洁办案思想防线。

随后，参会人员围绕《中国仲裁制度的现实困境与完善路径研究—以2026年新修订〈仲裁法〉为视角》《坚守仲裁三条线 提升仲裁公信力》《商事调解与商事仲裁的四种衔接模式》《仲裁机构设立商事调解组织的正当性、法治价值和显著优势》等7篇重点学习材料开展专题业务研讨，逐一结合岗位职责、办案实务分享学习心得与工作思考。

会议指出，“三个规定”是守护仲裁公正、维护仲裁公信力的“防火墙”，更是全体仲裁工作人员履职尽责、拒腐防变的“护身符”。全体工作人员要恪守办案保密纪律，坚决杜绝泄露案件会商、合议意见、裁决结果等内部涉密信息；面对人情请托、案情问询等情况，严格落实如实记录、全程留痕工作要求；规范与案件当事人、代理人、中介机构的交往边界，杜绝私下接触、违规接触，杜绝关系案、人情案。要精准防范虚假仲裁风险，对疑点案件从严核查、审慎处置，落实回避、送达等法定程序，杜绝程序瑕疵，切实规避裁决被撤销、不予执行等办案风险。同时，规范AI办公工具使用，做好案件信息脱敏处理，全方位筑牢信息安全防线。仲裁秘书要始终遵守“协助不越界、服务不裁判”履职准则，聚焦程序审核把关核心职能，不干预案件实体裁判，实现立案、组庭、开庭、裁决、归档全流程规范履职、全程留痕、终身保密。

会议强调，全体工作人员要以本次专题学习为契机，固强补弱、提质增效，切实把学习成果转化为履职实效。一是推进纪律学习常态化、长效化，持续深学细悟“三个规定”等各项纪律规矩，将廉洁自律要求内化于心、外化于行，贯穿案件办理全过程，遇疑难、拿不准的情形及时请示汇报，坚决守牢廉洁办案底线。二是强化主动学习意识，立足岗位精进业务、拓宽视野、提升站位，深耕细研2026年新修订《仲裁法》及内部各类业务规范文件，坚持学用结合、以学促干，持续提升专业化办案能力。三是严把案件质量关口，抓实仲裁文书校对、审核全流程工作，精准把握仲裁和解、调解、裁决三类结案方式的适用场景、法定效力及核心差异，主动向当事人释明不同结案方式的法律后果，以严谨规范的履职态度保障办案质量。四是筑牢安全保密防线，时刻绷紧保密安全、网络安全之弦，严格规范涉密文件管理、办公设备及智能工具使用，严防网络攻击、信息泄露等各类安全风险。五是狠抓学习成果转化，精准对标学习内容、对标工作短板、对标履职要求，将所学知识、所悟经验切实转化为规范办案、提质增效的实际成效，推动孝感仲裁工作进一步规范化、专业化发展。